アンブロシアル

コックスコーム

汚い

フィッシュワイブズ

聞いて

誰

それぞれの理由については記事全文で確認する必要がありますが、「dirty」のように、いまだに頻繁に使われていることを考えると意外な言葉もあります。しかし記事では、絶滅の危機に瀕している言葉は、単に人々が徐々に使わなくなる言葉ではなく、時間の経過とともに進化し、異なる含意や意味を持つようになった言葉でもあると指摘しています。そして「dirty」は急速に進化しており、おそらくリストにある他のどの言葉よりも速いペースで進化しています。明るい面としては、彼らはこの言葉がしばらくは消えることはないと予想しています。おそらく今後750年は消えないだろうということです。

他の単語についてはどうでしょうか？「whom」と「hark」が使われなくなっている理由はお分かりでしょう。「who」と「whom」の違いがわからない人が増えているため、「who」を使い始めているのです。そして、今では「hark」を使う人がほとんどいなくなってしまったことを考えると、これもあまり使われていない理由がお分かりいただけるでしょう。[ Grammarlyより]

クリスタルの洞窟

Atlas Obscuraは、世界中の様々な場所に関する素晴らしい情報をほぼ常に発信しています。メキシコのチワワ州、地下深くには、巨大で美しいクリスタルの洞窟があります。これは、スーパーマンの孤独の要塞を除けば、これまで地球上で発見されたものとは全く異なります。動画でその魅力を解説します。わずか3分ほどですが、一見の価値があります。[ Atlas Obscura経由]

退職してどの会社に入社するかを上司に伝えるべきですか?

仕事を辞めると、同僚や上司から「どこへ行くの？」と聞かれるのは当然です。誰もがあなたの今後の進路や、どんな素晴らしいことを成し遂げようとしているのか、あるいはなぜ辞めるのかを知りたがります。それはそれで良いのですが、Quoraでは、個人的な理由だけでなく、仕事上の立場から上司に伝えるのは理にかなっているのか、という質問がありました。

退職直後に解雇された人や、競合他社に移って悪評を浴びた人の話を考えると、これは良い質問です。幸いなことに、このスレッドにはユーザーJohn Millerによる素晴らしい回答があり、私たち全員がキャリアを追求する際に役立つと思います。

ある会社から別の会社へ移籍することになり、上司にどう伝えるか検討するときは、次のことを考えてみてください。

あなたの上司は企業に勤めています。その企業は、自社の利益になると信じて決断を下します。

上司があなたの転職先を知っていて、その会社への異動に関するポリシーがある場合、上司は倫理的にそれらのポリシーに従う義務があります。

マイクロソフトの過去、AmazonやGoogleといった少数の優良企業への就職を承諾した社員は、即座に解雇されることがありました。私が知る例では、「ガーデンリーブ（休職）」を命じられたケースもありました。彼らはオフィスから追い出され、建物やコンピュータへのアクセス権をすべて剥奪されました。マシンを片付ける時間もなく、状況によっては、荷物を箱詰めする時間もせいぜい数分（警備員が立ち会っている状態で）しか与えられませんでした。それでも、相当な期間（例えば2週間）の給与は支払われましたが、働くことはできませんでした。

必ずしもそうとは限りませんが、起こり得ます。上司が望まないのであれば、なぜ彼らにこれらのポリシーを強制する立場に置かせるのでしょうか？ 行き先を自ら申し出てはいけません。同時に、親しい間柄であれば、尋ねられたら答えることを拒否しないでください。答える前に、会社にとってそれが重要かどうかを確認しましょう。

言うまでもなく、必要な場合には、通知後すぐに退職する準備をせずに、退職を通知すべきではありません。

これだけは覚えておいて損はないと思います。辞表を提出すれば、様々な理由ですぐに追い出される可能性があることを理解せずに提出しなければ、大丈夫でしょう。もちろん、実際に退職するまでその情報を伏せておくには、さらに2週間（あるいは退職の通知期間）働き、意図的に退職先を周囲に知らせないようにする必要があります。最終的にはあなたの選択次第ですが、これは心に留めておくべき良いアドバイスです。[ Quoraより]

宿題、学校週数、教育費の世界比較

私たちはよく、世界の他の国の学校制度がアメリカの学校制度よりもはるかに優れていると指摘しますが、真実はもう少し複雑です。学校制度によっては、生徒を様々な職業や社会に向けて準備させるものがあり、カリフォルニア州よりも小さな国の教育制度を、広大で多様なアメリカ全土の学校制度や州の平均と比較するのは必ずしも公平ではありません。

それを念頭に、Ozicareのこのグラフは、各国の教育水準における大きな違いを概観し、各国の生徒に課される宿題の平均量に少し焦点を当てています。おそらく最も興味深いのは、生徒一人当たりが毎週何時間も宿題をこなさなければならないかということです。[ Ozicare経由]

命がけのダウンヒルレース4分間

一日を乗り切る勇気があるか不安な方は、マウンテンバイクレーサーのダン・アサートンの勇敢さを想像してみてください。彼はGoProを頭に装着して、この素晴らしいダウンヒルトラックに挑戦します。それだけでも十分に感動的ですが、アサートンは2010年に、彼が大好きなこのダウンヒルで首を骨折したことを思い出してください。幸いなことに、私たちは彼の偉業を見ながら、オフィスへ向かうエネルギーを蓄えることができます。それでは良い一週間をお過ごしください。[ Red Bull経由、Boing Boingに感謝！ ]

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タイトルイラストはニック・クリスキュロによるもの。追加画像はリズ・ウェストによるもの。

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