「誰かが私にどんな仕事や業界で働くべきか教えてくれたら、自分の人生で何をすべきか分かるのに。」

「キャリアの目標と優先事項を明確にする必要があります。今後5年、いや10年先の計画を立てたいのです。」

これはよくあることです。なぜなら、仕事の不確実性に対する自然な反応として、具体的な答えや計画がないことが、望むキャリアを阻んでいるのだと思い込むからです。しかし、不確実性を受け入れることこそがキャリアを築く上でまさに必要なことであり、このアプローチが素晴らしい何かにつながる可能性があるとしたらどうでしょうか？

私の元同僚、ギャビー（仮名）は、現在の仕事を辞めたいと思っていましたが、次のステップがどういったものか分からずにいました。LinkedInで私を見つけた彼女は、当時私が勤めていた会社と仕事内容に興味を持っていました。彼女はメッセージを送ってきて、そのことを説明し、もっと詳しく知るために会いたいと言いました。彼女は具体的な質問を用意していて、私は彼女の好奇心に感銘を受けました。ギャビーが知らなかったのは、私が6ヶ月以内に仕事を辞めて自分の会社を立ち上げるつもりだったことです。退職届を出す際に彼女の履歴書を渡せるように、私たちは連絡を取り続けました。そして、ご想像の通り、ギャビーが私の仕事に就いたのです。

ギャビーは知らず知らずのうちに、キャリア探しに「計画された偶然」を当てはめていました。あなたもそうすべきです。「計画された偶然」とは、キャリア開発理論として発表されているもので、意図的な矛盾語法です。仕組みはこうです。あなたは新しい経験や人を探し出す努力をします。授業を受けたり、友人の友人とコーヒーを飲んだり、イベントでボランティアをしたり、LinkedInで誰かに連絡を取ったりするかもしれません。これが「計画された」部分であり、偶然やアクシデントが起こる機会を作り出すのです。

こうした出会いの中で求められるのは、学び続ける姿勢と、経験が自分をどこへ導くのかを見極める柔軟な姿勢です。活動内容は必ずしも仕事と関連している必要はなく、たとえ拒絶される可能性があったとしても、何が起こるかわからないことを歓迎します。

例えば、地元のコミュニティセンターのクラスに申し込んだものの、到着したら講師が病気のためキャンセルになったとしましょう。あなたは家に帰る代わりに、到着した他の参加者にコーヒーでもどうかと声をかけるかもしれません。ところが、コーヒーに誘った人たちが誘いを断り、家に帰ることにしたとしましょう。あなたは落胆するのではなく、むしろこれを選択肢の拡大と捉えます。通りの向こうにある本屋に行って何かイベントが開催されていないか見てみるか、家に帰って別の夜にもう一度試してみるか、といった具合です。計画された偶然とは、まあ、何でもありのオープンな姿勢なのです！

計画された偶然性とは、次のような違いがあります。スターバックスに現れたり、ショッピングモールの真ん中に立って誰かが近づいてくるのを待つことはできません。魔法ではありません。行動を起こし、あとは幸運が訪れるのを待つだけです。それは漠然としていて、実体がなく、信じられないかもしれません。しかし、自分の人生を振り返ってみてください。あなたがこれまで享受してきた機会のうち、行動と幸運の組み合わせによってもたらされたものはいくつありますか？おそらく、あなたが思っている以上にたくさんあるでしょう。これは、キャリアを伸ばし、さらには前進させるための、実証済みのアプローチです。

キャリアにもっと幸運をもたらす方法

最初のステップは、キャリアの不確実性を受け入れることです。つまり、自分が何を望んでいるのか、次にどこへ向かうのかがわからない状況でも、心地よく受け入れるということです。これはよくある、自然なことです。そして、外に出て新しいことを探求し、思いがけない機会を掴みましょう。以下にいくつかのヒントとアイデアをご紹介します。

1. 今の友人や同僚の輪から抜け出し、知らない人を紹介してくれるよう頼んでみましょう。ギャビーのようにLinkedInを使うのも良いでしょう。情報収集のために面談を申し込んでみましょう。迷惑をかけてしまうのではないかと心配になるかもしれませんが、多くの人にとっては、興味を持ってくれる人とキャリアの目標について話し合うことは、日々の忙しさから解放される素晴らしい機会です。相手もきっと喜んでくれるでしょう。

2. 仲間を作ろう。一人でやるのが難しい場合は、友達を連れてきましょう。新しいアクティビティを決めて、到着したらすぐに別行動をしましょう。こうすることで、一緒に到着して安心感を得ながら、その後はそれぞれが自分だけの時間を作ることができます。

3. 子供の頃を思い出してみてください。どんなことが大好きでしたか？語学を学ぶこと、合唱団で歌うこと、4-H活動に参加すること、スケートボード、それとも何か他のことでしょうか？今の職業に関係なくても構いません。むしろ、かつて楽しんでいたことであれば何でも構いません。

4. 習慣にしましょう。チャンスは一度試しただけではなかなかやって来ません。毎月、知らない人たちと夕食に出かけるというのも良いでしょう。あなたと友人がそれぞれ知り合いを一人ずつ招待し、その人がまた誰かを連れてきます。こうすることで、誰もが誰かと繋がりがあるので、参加しやすくなります。しかも、全員が全く面識のない4人と夕食を共にすることになります。会話はどこへでも進みましょう。

一般的な考えとは異なり、キャリアには必ずしも具体的な計画は必要ありません。むしろ、学ぶ姿勢、ある程度のリスクテイク、そして粘り強さが求められます。この先に何が起こるかは誰にも分かりません。私たちの未来は不確実です。それは確かなことです。次に何が起こるかを正確に把握しなければならないというプレッシャーから解放されることで、新しいことを探求し、チャンスや幸運に身を委ねるエネルギー、余裕、そして時間が生まれます。

次の記事へスクロールしてください